青年审计干部是审计未来的希望，身上肩负着重要的责任。每个青年审计干部除有深厚的专业文化知识以外，更重要的还要有良好的文明素养。由此我想到了4月18日发生的“南京特派办工作人员机场伤人事件”，该年青的工作人员因无知的冲动，不但反映出个人素养的欠缺，而且使良好的审计机关形象受到损害。此事件暴露出我们青年审计队伍存在的一些突出问题，也说明加强青年审计干部文明礼仪教育的紧迫性。
   孔子曰“克已复礼为仁”，是说每个人要正视自身存在的不足，克制自己不正当的欲望、冲动的情绪和不正确的言行，使自己的视、听、言、行，一切皆符合文明礼数。谨记圣人告诫，言文明之语、行文明之事、兴文明之风，应是我们青年审计干部应具备的素养。
   一是语言与交流的文明。礼节性的文明语言和交流方式，能缓和人与人之间的关系，拉接近人与人之间的距离。青年人从学校进入社会，由学生转变为一名公职人员，在一定的时间内还无法找到自己的角色定位，说话、处事往往表现出学生时代的我行我素，无所顾忌，这是一种浮躁和不成熟的表现。为此，我们青年审计干部要学会适应环境和角色的转变，在实际工作和生活中，善于运用文明礼仪性的语言和方式表达交流。如：诚挚主动与人打招呼，虚心听取不同意见，对待不公正待遇时心平气和，尊重被审计对象，接待群众不打官腔等等。
   二是仪容与外表的文明。仪容和外表是一个人的“门面”，是外在文明的重要形式。我们少数青年审计干部十分不注意个人的外在形象，有的着奇装异服，有的懒散邋遢，没有一个国家公职人员的样子。这些有损仪容与外表文明的不良习惯必须得到改正，首先是勤洗勤换，保持身体、衣着与口腔的清洁和卫生；其次是日常工作和生活中，着装稳重大方、穿着得体；再次是在公众场所，与人交谈落落大方，不做不雅行为。
   三是行为与举止的文明。文明的行为与举止，是我们进行社会活动的基本要求，也是一个人文明素养的具体体现。我们青年审计干部在工作和生活中，要力戒浮躁之举、粗鲁之行、违规之态，做到遇事冷静稳重，出言谦逊文雅，处事有礼有节；要树立正确的荣辱观，自觉遵守《公民道德建设实施纲要》和社会公德，做到“爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献”；要注意生活中的每个细节，与人握手面带笑容，乘坐公交礼上老人，公众场所不大声喧哗等，在细节中养成良好的文明习惯，在细节中体现自身的涵养。(作者系十堰市经济责任审计局 刘斌）